Sirküler Sayı: 2022/145
21.07.2022 tarih ve 31899 sayılı Resmî Gazete’de yayınlanan 5806 sayılı Cumhurbaşkanı Kararı ile, 4691 Sayılı Teknoloji Geliştirme Bölgeleri Kanununun Geçici 2. maddesinin üçüncü fıkrası ile 5746 sayılı Araştırma, Geliştirme ve Tasarım Faaliyetlerinin Desteklenmesi Hakkında Kanunun 3. maddesinin ikinci fıkrasında yer alan gelir vergisi stopajı teşviki kapsamında, Teknoloji Geliştirme Bölgeleri ile Ar-Ge veya Tasarım Merkezlerinde çalışan personelin toplam sayısına veya teşvikine konu edilen toplam çalışma sürelerine uygulanmak üzere söz konusu bölge ve merkezler dışında geçirilen süreler bakımından belirlenmiş olan oranın, 31.12.2023 tarihine kadar %75 olarak uygulanmasına karar verilmiştir.
Ayrıca aynı karar ile 16.10.2021 tarihli ve 4625 sayılı Cumhurbaşkanı Kararı yürürlükten kaldırılmıştır.
Bilindiği üzere, 03.02.2021 tarihli Resmî Gazete’de yayınlanan 7263 sayılı Kanun ile 4691 sayılı Kanunun geçici 2. maddesi ve 5746 sayılı Kanunun 3. maddesinin ikinci fıkrasında yapılan düzenlemeler dahilinde, Ar-Ge/Tasarım Merkezleri ile Teknoloji Geliştirme Bölgelerinde gelir vergisi istisnası uygulamasında merkez veya bölgeler dışında geçirilecek sürelerin kapsamı genişletilmişti (7263 sayılı Kanunla 4691 ve 5746 sayılı Kanunda yapılan düzenlemelere dair 05.02.2021 – 2021/34 sayılı sirkülerimizde detaylı açıklamalara yer verilmişti).
4691 sayılı Kanunun geçici 2. maddesi kapsamında, Teknoloji Geliştirme Bölgelerinde yürütülen projeler kapsamındaki faaliyetlerin bir kısmının Bölge dışında yürütülmesinin zorunlu olduğu durumlarda veya yüksek lisans ya da doktora çalışmaları nedeniyle bölge dışında geçirilen süreler için de gelir vergisi istisnası uygulanabiliyordu. Kanuna eklenen yeni düzenleme ile bölgede yer alan işletmelerde gelir vergisi stopajı teşvikine konu edilen toplam çalışma sürelerinin %20’sini aşmamak kaydıyla geçici 2. maddenin üçüncü fıkrasında belirtilen durumlar haricinde ilgili personelin bölge dışında geçirdikleri sürelerin de gelir vergisi stopajı teşviki kapsamında değerlendirilebilmesi imkânı sağlanmış; söz konusu %20 oranının %50’ye kadar artırılması hususunda ise Cumhurbaşkanı’na yetki verilmişti.
Yine 5746 sayılı Kanunun 3. maddesinin ikinci fıkrası kapsamında, Ar-Ge veya Tasarım merkezlerinde yürütülen projeler kapsamındaki faaliyetlerin bir kısmının bu merkezler dışında yürütülmesinin zorunlu olduğu durumlarda veya yüksek lisans ya da doktora çalışmaları nedeniyle bölge dışında geçirilen süreler için de gelir vergisi istisnası uygulanabiliyordu. Kanuna eklenen yeni düzenleme ile Ar-Ge veya tasarım merkezlerinde doktora mezunu personelin üniversitelerde Ar-Ge ve yenilik alanında ders vermesi veya Ar-Ge ve tasarım personelinin teknoloji geliştirme bölgelerinde bulunan girişimcilere mentorluk yapması durumunda haftalık 8 saati aşmamak şartıyla, bu çalışmaları gelir vergisi stopajı teşviki kapsamında değerlendirilebilmesi imkânı sağlanmıştı. Buna ilave olarak Ar-Ge veya tasarım merkezlerinde gelir vergisi stopajı teşvikine konu edilen toplam çalışma sürelerinin %20’sini aşmamak kaydıyla 3. maddenin ikinci fıkrasında belirtilen durumlar haricinde ilgili personelin bu merkezler dışında geçirdikleri süreler de gelir vergisi stopajı teşviki kapsamında değerlendirilmesi sağlanmış; ayrıca söz konusu %20 olarak belirlenen bu oranın %50’ye kadar arttırılabilmesi için Cumhurbaşkanı’na yetki verilmişti.
17.10.2021 tarih ve 31631 sayılı Resmi Gazete’de yayınlanan 4625 sayılı Cumhurbaşkanı Kararı ile Teknoloji geliştirme bölgeleri ile Ar-Ge veya tasarım merkezlerinde çalışan personelin, 4691 sayılı Teknoloji Geliştirme Bölgeleri Kanunu’nun geçici 2. maddesinin üçüncü fıkrası ile 5746 sayılı Araştırma, Geliştirme ve Tasarım Faaliyetlerinin Desteklenmesi Hakkında Kanunun 3. maddesinin ikinci fıkrasında yer alan ve gelir vergisi stopajı teşvikine konu edilen toplam çalışma sürelerine uygulanmak üzere söz konusu bölge ve merkezler dışında geçirdikleri süreler bakımından yüzde yirmi olarak belirlenen oranın, 31.12.2022 tarihine kadar %50 olarak uygulanmasına karar verilmişti. Diğer bir ifadeyle, 31.12.2022 tarihine kadar toplam çalışma süresinin %50’sinin merkez veya bölge dışında geçirilmesi ve bu süreye isabet eden ücret için de gelir vergisi istisnası uygulanması mümkün hale gelmişti (bu düzenleme hakkında 18.10.2021 – 2021/239 sayılı sirkülerimizde bilgi verilmişti).
Bu defa 21.07.2022 tarihli Resmi Gazete’de yayınlanan 5806 sayılı karar ile söz konusu %50 oranı 31.12.2023’e kadar uygulanmak üzere %75’e çıkarılmıştır.
