中審眾環(香港)與德國工商會網絡研討會: 員工法定權益: 公司有否遵守《僱傭條例》? (2022年3月24日)
2007年《僱傭(修訂)條例》(713條例)規定了計算僱員法定權益的基礎。然而，雖然條例已實施近15年，但部分雇主仍不清楚或明白有關規定。不遵守該法規的公司可能會面臨與員工的訴訟和潛在的處罰。
2022 年 3 月 24 日，我們的外包服務部主管辛子龍先生和會計及外包服務部董事鄧淑賢小姐將在這次由德國商會主辦的網絡研討會上擔任演講嘉賓，解釋《713條例》，並強調雇主在支付僱員法定權益時最重要的特點。
概要:
- 《2007年僱傭(修訂)條例》簡介
- 什麼是平均工資?
- “工資”的定義
- 工資計算方式
- 須注意的事項
- 常見問題
了解更多
