At Forvis Mazars, we inform you about the recent developments and rules and regulations that can have impact on you or your organisation. Would you like to minimise your risks and maximise your opportunities? We have listed several noteworthy news items that can be of use to you.
Belangrijke rol voor transport- en logistieksector bij vermindering CO2-uitstoot
31 maart 2023 - De Europese Unie heeft in november 2022 de Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) aangenomen. In deze nieuwe richtlijn staat dat vanaf 2024 steeds meer bedrijven verplicht worden te rapporteren over de impact van hun activiteiten op mens en milieu. De transport- en logistieke sector zal een belangrijke rol gaan spelen in de vermindering van de CO2-uitstoot.
Bezorgers van Deliveroo zijn géén zzp’ers
30 maart 2023 – De Hoge Raad heeft op 24 maart 2023 geoordeeld dat er sprake was van een arbeidsovereenkomst tussen Deliveroo en de maaltijdbezorgers. Dit is in lijn met het oordeel van Gerechtshof Amsterdam en de kantonrechter. Zij oordelen dat sprake is van een arbeidsovereenkomst en de bezorgers niet kunnen worden aangemerkt als zzp’er.
Wijzigingen voor de beleggingsstructuren FGR, VBI en FBI
16 maart 2023 - Op 8 maart 2023 heeft het kabinet een wetsvoorstel gepubliceerd dat aanzienlijke veranderingen brengt voor FGR’s, VBI’s en FBI’s. Dit zijn beleggingsstructuren met afwijkende fiscale regels. Ze worden gebruikt om gezamenlijk te beleggen, van familieverband tot grote beleggingsfondsen. De voorgestelde wijzigingen hebben mogelijk gevolgen voor u.
Overdrachtsbelasting: verval samenloopvrijstelling bij aandelentransacties?
10 maart 2023 – Het Ministerie van Financiën heeft onlangs een internetconsultatie geopend voor het conceptwetsvoorstel vastgoedaandelentransacties. Voorgesteld wordt om de samenloopvrijstelling voor de overdrachtsbelasting per 2024 niet meer toe te staan bij de verkrijging van aandelen.
Eenmalige inzet van niet-personeelsleden? Gebruik de renseigneringverplichting
8 maart 2023 - Door de krapte op de arbeidsmarkt worden ondernemingen creatiever in de manier waarop ze invulling geven aan hun personeelsplanning. Zo is het bijvoorbeeld mogelijk om personen eenmalig een dienst te laten verrichten voor de onderneming. Hoe betaalt u die dan op een juiste en efficiënte manier?
Investing in what matters
Read here the three annual reports - sustainability, financial and transparency - for the 2020 / 2021 fiscal year, in which 'investing in what matters' is central.
Lonen verhogen, mag dat zomaar? Let op uw cao!
7 maart 2023 - In de wet staat niets over periodieke loonsverhogingen. Alleen het wettelijk minimumloon wordt vastgesteld op basis van wettelijke bepalingen. Twee keer per jaar, op 1 januari en 1 juli, wordt het minimumloon verhoogd op basis van de inflatiecijfers. Per 1 januari 2023 is het wettelijk minimumloon verhoogd met 10,15%. In het verlengde hiervan zijn bijvoorbeeld ook uitkeringen als WW, WIA en WAO met dit percentage verhoogd.
Loonbelastingtabel Oekraïense werknemers
6 maart 2023 - Sinds het uitbreken van de oorlog in Oekraïne zijn er veel Oekraïners als vluchteling naar Nederland gekomen. Op basis van de Richtlijn Tijdelijke Bescherming mogen zij onder voorwaarden werken in Nederland. Het is niet altijd duidelijk welke loonbelastingtabel voor deze werknemers moet worden toegepast. De Belastingdienst heeft hier recent duidelijkheid over gegeven.
Meer btw-duidelijkheid bij verkoop verhuurd vastgoed door projectontwikkelaar
2 maart 2023 - In een recent arrest overweegt het Hof van Justitie dat de verkoop van een Pools winkelcentrum, door de ontwikkelaar verhuurd in afwachting van verkoop, als een overdracht van een algemeenheid van goederen kan worden aangemerkt. In Nederland kennen we voor deze situatie tegenstrijdige jurisprudentie. Wellicht biedt het Hof van Justitie nu de gewenste duidelijkheid.
Alle kansen voor uw personeels- en salarisadministratie goed benut
1 maart 2023 - Heeft u als werkgever alle aspecten van uw personeels- en salarisadministratie inzichtelijk en onder controle? U wilt namelijk niet voor onnodige en financiële verrassingen komen te staan. Daarnaast kunnen kansen voor uw onderneming optimaal benut worden. Hierbij valt te denken aan eventuele subsidies, afdrachtsverminderingen en (loonkosten)voordelen.
Box 3: het aanhouden van vastgoed via een STAK en de gevolgen daarvan
24 februari 2023 - De staatssecretaris van Financiën heeft onlangs vragen van Kamerleden beantwoord over het ontwijken van de nieuwe box 3-heffing door vastgoed via een stichting administratiekantoor (hierna: STAK) te houden. Hij stelt dat belastingplichtigen die vastgoed via een STAK aanhouden niet op dezelfde manier moeten worden belast dan belastingplichtigen die rechtstreeks vastgoed in hun bezit hebben.