7. Dezember 2023 | 10:00 – 11:00 Uhr Fachkräftemangel, Vergütung und Incentivierung als Bleibeanreize für Mitarbeiter*innen sowie die aktuelle arbeitsrechtliche Rechtsprechung: Zu diesen drei brandaktuellen Themen möchten wir Sie im Rahmen unseres Webinars nicht nur informieren, sondern Ihnen auch Best-Practice-Beispiele an die Hand geben. Unsere Expert*innen nehmen darin für Sie die derzeitige...
28. Juni 2023 | 10:00 – 11:00 Uhr Nicht nur äußere Krisen, sondern auch ein längerfristiger Strukturwandel führen dazu, dass sich Unternehmen mit den Themen Transformation und Restrukturierung beschäftigen müssen. Unser Webinar nimmt dazu aktuelle und allgemeine Aspekte aus arbeitsrechtlicher Perspektive in den Blick. Daneben werden wir neue Vergütungskomponenten wie die Inflationsausgleichsprämie...
21. März 2023 | 10:00 – 11:00 Uhr Wussten Sie, dass wichtige arbeitsrechtliche Entwicklungen auch in Gesetzen enthalten sind, bei denen man es nicht sofort vermutet? Sowohl im Strompreisbremsegesetz (StromPBG) als auch im Erdgas-Wärme-Preisbremsengesetz (EWPBG) gibt es eine neue Arbeitsplatzerhaltungspflicht sowie ein Boni- und Dividendenverbot. Ferner müssen hinweisgebende Arbeitnehmer*innen (Whistleblower)...
15. Dezember 2022 | 12:00 – 13:00 Uhr | Digital Eine rechtssichere Arbeitszeiterfassung stellt viele Unternehmen zunehmend vor Herausforderungen. Das neue BAG-Urteil zur Zeiterfassungspflicht kann nun verstärkt zu Verunsicherung führen. Informieren Sie sich über die aktuellen Entwicklungen in unserem Webinar.
21. September 2022 | 10:00 – 11:00 Uhr Seit dem 1. August 2022 gilt das geänderte Nachweisgesetz. Viele Arbeitgeber*innen haben bereits mit der Umsetzung der neuen Anforderungen begonnen. Vertragsmuster, Nachweisschreiben und Prozesse innerhalb der Personalabteilung wurden angepasst. In der Beratungspraxis zeigten sich dabei einige besondere Herausforderungen und Stolpersteine.
22. Juni 2022 | 10:00-11:00 Uhr Was mit den Neuregelungen auf Arbeitgeber zukommt
30. März 2022 | 10:00-11:00 Uhr Das mobile Arbeiten vom Ausland aus wird immer beliebter. Die Pandemie hat uns gezeigt, dass und wie „Remote Work“ geht. Wünsche und Bedürfnisse nach mehr Unabhängigkeit bei der Wahl des Arbeitsortes treffen auf vielschichtige Fragen zur Ausgestaltung. Was ist aktuell zu beachten? Wie sieht die Praxis im Unternehmens- und Arbeitsalltag der Mitarbeiter*innen aus? Welche...
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