Let’s talk diversity, equity & inclusion
Non ci sono dubbi sui numerosi vantaggi che la diversità, l'equità e l'inclusione (DEI) apportano al luogo di lavoro: dal miglioramento delle prestazioni dei team e del processo decisionale a una maggiore innovazione, all'attrazione e alla fidelizzazione dei talenti, nonché a un ambiente e a una cultura di lavoro positivi. Allora perché le organizzazioni di tutto il mondo faticano ancora a fare progressi nello sviluppo e nella realizzazione dei loro programmi DEI? Parliamone.